一、第一批主题教育开展情况

（一）突出主题主线，先进理论武装头脑

一是紧跟上级精神，做到强力推进、务求实效。江苏分公司在集团党委动员部署后，迅速响应，动员会当天即研究部署相关工作，组织起草主题教育工作方案等文件。x月x日，即召开党委会议，传达学习国资委党委学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议精神、集团公司动员部署会会议精神，并审议研究公司主题教育工作方案，细化理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等重点任务x项x条。成立主题教育领导小组和工作机构，党委书记主动扛起第一责任人责任，担任领导小组组长，党委委员及其他领导班子成员担任副组长，严格落实“一岗双责”，加强主题教育谋划、指导工作，设立办公室和x个专项组保障主题教育工作有序推进，为抓紧抓实主题教育前期各项筹备工作做好准备，把思想和行动统一到总书记重要指示精神和党中央决策部署上来，为开展主题教育提供根本遵循。

二是加强理论学习，做到融汇贯通、学以致用。精研细读深学，把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为主线，深入学习贯彻党的二十大精神，坚决落实总书记关于绿色能源产业的重要论述。围绕《总书记新时代中国特色社会主义思想学习纲要（2023年版）》《A关于学习贯彻新时代中国特色社会主义思想重要论述摘编》《总书记著作选读》（第一卷）（第二卷）等内容及浙江“千万工程”“浦江经验”典型事例，先后组织开展理论中心组集体学习x次、读书班x期、专题研讨x次，构建以领导领学、专家导学、集体研学、个人自学“四位一体”的理论学习研讨模式，使班子成员静下心读原著、学原文、悟原理。丰富学习载体，结合年度党建工作安排，以主题党日、廉政教育的形式，组织全体党员观看爱国主义红色教育电影、赴红色教育基地开展党性教育；积极参加集团公司主题教育知识竞赛，活用“学习强国”“GCD员网”、公司AAA等新媒体平台，营造比学赶超的浓厚氛围。推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。

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一是学习浮于表面，不深入不具体，效果不理想。对主题教育重要性认识还需进一步加强，有时忙于工作，存在以业务学习代替理论学习、缩小范围选择性学习的现象，政治理论学习缺乏主动性，图完成任务，学深悟透、知行合一做得不好。二是理论学习研讨深度不够，不能活学活用，用理论指导实际工作。有的党员学习研讨被动应付，将理论分析的多，结合实际具体工作的少，没有真正将理论知识应用于实践，没有真正用的党的最新理论创新工作思路，解决实际问题。三是调查研究不深不细，了解情况不具体，解决措施不明确。有的党员还没有真正沉下心来，带着问题到一线了解实际情况，存在以座谈、走访代替调研的情况，了解实际情况不细致，没有真正发现实际问题。针对问题拟定的措施针对性不够，解决问题还不彻底。

三、经验启示

一是坚持党的领导，是公司绿色能源产业发展的根本保证。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的光荣传统、独特优势和力量所在。江苏分公司始终牢记“国企姓党”的责任担当，保障海上风电安全稳定运行、清洁能源保发增发，坚定不移推动做大做优做强。

二是坚持理论学习，是破解难题的根本方法。思想引领是党的生命力和战斗力的重要基础，注重理论学习与创新是我们党一贯的优良传统。党内集中学习教育必须载之有道，学之有料。加强思想引领与理论武装，必须始终强调广大党员干部学好用好马克思主义经典著作，熟读精思、学深悟透。中央政治局针对读原著、学原文、悟原理多次开展学习，带领全党形成了学习马克思主义基本理论的浓厚氛围。

三是坚持群众路线，是发展的重要保障。密切联系人民群众，是我们党最大的政治优势，全心全意为人民服务，是我们党一切行动的根本宗旨。面对公司要积极争取规模化、高质量发展的新阶段，更要始终坚持把员工放在最高的位置，持之以恒抓基层，坚持不懈强基础，以改革发展为切入点，坚持服务一线，不断激发员工的积极性、主动性、创造性、形成凝心聚力、争创一流的良好局面。【@公众号：老船长君】，【@公众号：老船长君】