一、主要工作开展情况

（一）铸魂赋能，在深学细悟中把准政治方向

支部始终将学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务，特别是将党的二十届四中全会精神作为贯穿全季度的主线，推动理论学习从“指尖”入“心间”，从“纸面”落“地面”。

一是构建“立体化”学习矩阵。改变过去“一人念、大家听”的单一模式，建立“第一议题”即时跟进机制。一季度共召开支委会、党员大会开展专题研讨4次，第一时间传达学习中央关于经济形势分析、科技创新驱动等重要指示精神。开设“晨读一刻钟”微课堂，利用每日上班前时间，由普通党员轮流领学，覆盖全体党员及入党积极分子。针对离退休老党员和行动不便党员，组建“送学小分队”，上门赠送学习资料并现场解读，确保理论学习不漏一人、不落一课。

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二是筑牢思想防线。开展“警示教育月”活动，组织观看《永远吹冲锋号》等警示教育片，通报近期系统内违纪违法典型案例5起，用身边事教育身边人。邀请纪委监委同志作专题辅导报告，深入解读新修订的《中国GCD纪律处分条例》，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。开展廉政家访活动，走访党员干部家庭，发放家庭助廉倡议书，构筑单位与家庭双重防线。

三是强化日常监督。运用监督执纪“第一种形态”，对工作中出现的小毛病、小问题及时提醒纠正。聚焦重点领域和关键环节，开展专项监督检查2次，重点检查公务接待、公车使用、经费报销等情况，发现并整改不规范问题4个。畅通群众举报渠道，设立意见箱和举报电话，认真核查每一条线索，确保权力在阳光下运行。二、下一步打算

（一）在理论武装上再深化，推动入脑入心见行见效。将继续把学习贯彻党的二十届四中全会精神作为重中之重，防止“一阵风”“走过场”。计划二季度举办一期党务干部培训班，邀请专家学者授课，提升党务工作者理论素养和业务能力。探索建立“学习成效评估机制”，通过随机抽查、知识测试、心得交流等方式，检验学习效果，倒逼学习深度。持续推进“我为群众办实事”实践活动，将学习成果更多体现在解决群众实际困难上，力争二季度再推出一批惠民利民的具体举措，让群众切实感受到党建带来的变化。

（二）在组织建设上再发力，推动全面进步全面过硬。将持续深化党支部标准化规范化建设，对照上级最新标准，查漏补缺，固强补弱。计划开展“五星支部”创建活动，制定详细的考评细则，激发各党小组争先创优活力。加大党员发展力度，注重在业务骨干、青年人才中发展党员，优化党员队伍结构。丰富主题党日形式，探索“走出会议室、走进现场去”的活动模式，增强组织生活的吸引力和感染力。加强流动党员管理，利用信息化手段建立联系群，确保流动党员“离乡不离党、流动不流失”。

（三）在作风纪律上再从严，推动清正廉洁蔚然成风。将始终保持高压态势，持之以恒正风肃纪。深入开展党纪学习教育，引导党员干部原原本本学条例，准确掌握主旨要义。加大监督检查力度，重点关注节假日等关键节点，严防“四风”问题反弹回潮。深化廉政风险防控机制建设，全面排查各岗位廉政风险点，制定针对性防控措施。大力弘扬新时代廉洁文化，挖掘本土廉洁资源，讲好廉洁故事，营造崇廉拒腐的良好风尚。坚持严管和厚爱结合，落实谈心谈话制度，关注党员干部心理健康，帮助解决实际困难，激发干事创业热情。