根据上级统一部署，XX市公路管理局领导班子紧扣本次民主生活会主题，在深入学习党的二十届四中全会精神、持续开展中央八项规定精神学习教育的基础上，通过集中学习研讨、广泛征求意见、深入谈心谈话等方式，全面对照检查，深入查摆问题，深刻剖析根源，明确整改方向。现将对照检查情况报告如下。

一、存在的主要问题

领导班子紧紧围绕主题，对照五个方面重点内容，结合公路建管养主责主业，深入查摆出以下突出问题。

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

一是政治理论学习的实践转化效能有待提升。班子能够坚持集体学习制度，但在运用党的创新理论指导公路事业高质量发展的结合点上，研究得不够系统深入。例如，在编制2025年公路养护项目计划时，虽然学习了新发展理念，但在具体项目布局上，对如何更精准地服务全市“四件大事”中的“生态”与“强边”战略，前瞻性思考和系统性谋划不足，部分项目与区域发展战略的贴合度可以进一步加强。理论学习成果转化为破解公路发展瓶颈、应对风险挑战的具体思路和举措，存在一定的“时差”和“温差”。

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针对查摆的问题和剖析的原因，领导班子将以高度的政治自觉和行动自觉，认真抓好整改落实。

（一）强化理论武装，在提升政治能力上见真章。坚持把学习党的创新理论作为终身课题，完善并严格执行“第一议题”制度，深入学习党的二十届三中、四中全会精神和总书记总书记最新重要讲话指示批示精神。每年至少开展2次高质量发展专题研讨，将学习成果转化为推动XX公路事业发展的具体规划、政策和项目。建立重大决策前政治要件学习对标机制，确保公路规划建设养护始终与党中央决策部署及省委、市委工作要求同频共振。加强对政治判断力、领悟力、执行力的日常训练，在应对风险挑战、完成急难险重任务中锤炼班子政治能力。

（二）筑牢党性根基，在践行初心使命上求实效。严格执行双重组织生活制度，班子成员每年至少为基层党员讲1次党课，带头开展深刻的批评与自我批评。完善领导干部基层联系点制度，每年至少安排1个月时间深入一线，带着问题开展“沉浸式”调研，真正摸清群众在公路出行方面的急难愁盼，形成问题清单、责任清单、任务清单，并跟踪问效。将理想信念教育融入干部选拔任用、考核评价、管理监督全过程，注重在项目攻坚、抢险救灾等重大任务中考察干部的党性成色。

（三）勇于担当作为，在推动高质量发展上闯新路。完整准确全面贯彻新发展理念，聚焦“稳定、发展、生态、强边”四件大事，科学谋划“十五五”公路发展规划。加大绿色养护技术、智慧公路技术的研发与应用投入，每年至少实施1-2个具有示范引领作用的创新项目。成立工作专班，主动攻坚历史遗留问题和债务风险化解，创新投融资模式。深化“放管服”改革，优化公路公共服务供给，加快推进服务区提质升级和充电设施建设，提升人民群众出行体验和满意度。

（四）扛牢政治责任，在深化全面从严治党上出硬招。坚决扛起管党治党主体责任，制定班子成员履行“一岗双责”责任清单，定期听取汇报并开展检查。持续深化落实中央八项规定精神学习教育，每年开展作风建设专项督查。大力整治形式主义，建立文件会议前置审核和计划管理制度，切实为基层减负。强化监督执纪问责，紧盯养护工程招标、材料采购、设计变更等关键环节，完善廉政风险防控体系，推进“风腐同查同治”。加强党员干部网络行为教育引导和监督管理，营造风清气正的政治生态。鲜明树立重实干、重实绩的用人导向，激发干部队伍干事创业活力。