（一）从严抓管D、抓思想情况。始终坚持抓住领导干部这个“关键少数”，层层压实责任、级级传导压力。一是认真履行全面从严治D第一责任人责任。上半年组织召开全面从严治D工作会议X次，坚持对全面从严治D负总责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，按照制度之内“不缺位”、制度之外“不越位”的原则，扎实推进业务工作，制定了《2024年全面从严治D任务清单》和《2024年全面从严治D责任清单》，压实“一岗双责”责任。二是强化理论武装，打牢思想根基。坚持对重大决策部署必传达、必研究、必贯彻、必落实，上半年以来重点学习了《……》等内容。同时，抓牢抓实D员教育，用活用足本地红色资源。组织D员干部前往红色教育基地开展D史现场教学，进一步增强D员干部的责任感和使命感。三是抓好D风廉政建设。上半年组织召开D风廉政建设专题部署会议X次，研究局D风廉政建设形势，以负首责、负主责、负全责的自觉发挥表率引领作用，坚持思想教育经常化、制度化，广泛开展谈心谈话，积极引导D员干部树立正确的政绩观、价值观、权利观，重点聚焦审批、项目等重点岗位人员开展谈话警示教育X人次，对新提拔干部等开展任职谈话，切实提高了局D员干部廉洁自律意识。
（二）从严抓执纪、抓治吏情况。一是加强纪律教育。重视源头预防，严格落实中央八项规定精神，实施D风廉政分级防控机制，紧盯重要节点，加强逢年过节、婚丧嫁娶、子女升学、职务调整等重要节点的廉洁自律监督检查。今年以来，累计对岗位廉政风险点进行了X次梳理，确保无遗漏、无死角。二是强化执纪问责。一方面积极运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，让红脸出汗成为常态；另一方面积极配合上级巡察、监督等工作，支持纪委监督执纪。三是严明选人用人纪律。严格执行《D政领导干部选拔任用工作条例》，在干部选任工作中，坚持公开、公平、公正，接受全局干部职工的监督，增强人事工作的透明度和公信力。四是认真贯彻执行民主集中制。严格落实“三重一大”议事规则，上半年以来，召开涉及“三重一大”事项D组会X次，涉及X个事项。
（三）从严抓作风、抓反腐情况。一是推动作风持续转变。重点针对形式主义、官僚主义突出问题开展专项查摆，制定《形式主义官僚主义问题及措施清单》并认真整改到位。二是坚持警钟长鸣。开展多种形式的警示教育，组织全局机关干部观看了警示教育片，深入学习了，并组织学习《中国共产D纪律处分条例》，增强警示教育实效，严防“七个有之”，做到“五个必须、五个决不允许”。三是持续加强意识形态工作。上半年召开X次意识形态工作分析研判会议，确保了意识形态领域可稳可控。加强网评员、通讯员队伍建设，坚持以“团结稳定鼓劲、正面宣传为主”为原则，创新宣传工作方式方法，在门户网站和AAA公众号推送宣传稿件X篇，进一步唱响了主旋律、弘扬了正能量。
（四）从严抓项目、抓进展情况。坚持以D建统领凝心铸魂，提升攻坚克难精气神，为投资持续增长提供行动保证，助力全市实现突破发展。一是常态化“三述”提高工作质效。结合“三会一课”、主题D日等，广泛开展理论政策学习。树立问题导向，改变以往“台上述，台下听”传统模式，在项目建设现场开展“抓项目、促投资”专题“三述”，将述政策和述典型相结合，学习借鉴先进做法，现场研究破题之策，起到“解决一个，带动一片”的效应，为项目投资按下“快进键”。二是做好调研，助推项目发展。今年4月份组织开展进项目现场、促项目建设活动，开展实地调研工作，X余名D员干部深入X个项目建设现场，具体分析当前投资结构、项目立项等方面的问题，全面梳理我市产业链发展情况，详细了解企业所处产业的发展情况、产业的上下游分布和企业发展需求，助力项目纳统和建设落地。三是立足工作实际为群众办好实事。解放D员干部思想，扩展抓项目、促投资的方法和思路，充分发挥D员的先锋模范作用，同时畅通为民服务热线，2024年上半年，我局通过12345为民热线、市长信箱、电话咨询等渠道共受理为民服务热线投诉和咨询多少件，办结率100%，满意率100%。增加热线办理人员，做好受理案件专人运转、专人盯办、专人报送，明确任务目标和时间节点，以最高效率解决民生难题。
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二、存在的问题
在学习和工作中，我也发现了自身的一些不足。一是开展D风廉政建设常规动作多，创新内容少。在平时工作中，大部分精力用在了抓经济指标等工作上，对D风廉政建设工作深入研究较少，缺乏深入系统的思考和谋划，仍然满足于抓学习、搞宣传、建阵地等常规工作，对其他工作研究不深，对具体工作要求把握不准。例如，在固定资产投资、项目推进等经济指标方面召开的调度会议较多，对D风廉政建设工作方面进行专题研究、调度相对较少。二是纪律规定学习力度不够。学习上存在“实用主义”，用时学得多一些，不用时学得少一些。在如何做到以知促行、以行促知、知行合一上还要下功夫。没有真正让学习到的理论指导实践、指导日常工作。三、下步工作打算
（一）强化D性修养，坚定理想信念。始终坚定正确的方向，切实增强“四个意识”，坚持“不忘初心、牢记使命”，以高质量D建为统领服务好大局。认真贯彻落实关于发展改革工作的讲话精神，进一步提高站位，紧紧围绕市委工作部署，抓好新旧动能转换、固定资产投资等中心任务，为全市发展贡献力量。
（二）充分发挥模范带头作用，牢固树立群众观点。以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚之心对待干部群众。在项目建设、争取资金等方面更加注重倾听群众心声、了解群众的期盼和需求，抓好惠民项目资金的争取工作，使人民群众切身享受到发展改革的成果。加强与班子成员、与科室、与基层的深入沟通，着力改变不适应工作的做法，努力提高决策科学化、民主化水平。
（三）增强服务意识，增强班子的凝聚力和战斗力。坚持集体领导，民主决策，正确处理好集体领导与个人分工负责的关系，班子成员间相互协商、沟通，杜绝在工作中出现推诿扯皮的现象。强化领导班子的素质建设，不断加强班子成员的修养、道德修养、知识修养，提升班子的整体素质。熟练掌握工作的相关政策、业务知识，更好地为基层服务，为领导决策服务，密切D群、干群关系。