（一）存在的问题。一是理论学习理解存在偏差。政治意识有所薄弱。领悟两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，但在具体工作中，由于工作头绪多、任务重等客观原因的影响，有时存在着重眼前轻长远的思想，对一些需要长期坚持的工作没有做到持之以恒。二是密切联系群众的手段尚需加强。尽管能够定期开展走访调研活动，积极了解群众需求和收集意见建议，但在实际工作中，由于日常事务性工作繁重，深入基层一线开展调查研究的时间有限，这在一定程度上影响了与群众的紧密联系。三是履职能力需进一步提升。在实际工作中，有时过分追求完美，力求每一项工作都达到尽善尽美的境界，却在一定程度上忽视了工作效率，导致部分工作出现推进缓慢的现象。四是存在对从严治党的认识不够深刻的问题。在日常工作中，有时未能充分认识到自身作为领导干部的特殊职责，对党风廉政建设和反腐败斗争的艰巨性、复杂性缺乏足够认识，对于一些苗头性、倾向性问题未能及时进行警示和纠正。

（二）产生问题的原因分析。首先，党性修养有所松懈。随着工作年限的增长和职务的逐步提升，在自我要求上出现了松动，未能持续保持对自身高标准、严要求的态势，导致思想觉悟和道德水准有所下降。其次，纪律观念有所弱化。错误地认为自己身处基层一线，不会触犯重大错误，因此在执行规章制度时不够严格和到位，对于一些小问题有时采取了宽容态度，未能做到严于律己。最后，宗旨意识有所缺失。在工作中有时过多地考虑个人得失，忽视了群众的利益诉求，未能始终将群众利益置于首位。

二、今后努力方向和改进措施

---此处隐藏686字，下载后查看---

（一）加强理论学习，提高政治站位。坚持用党的最新理论武装头脑、指导实践、推动工作，切实增强学习的自觉性和主动性，不断提高理论水平和思维能力。增强政治敏锐性和政治鉴别力，善于从政治上观察、分析、处理问题，在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定、态度坚决。严肃党内政治生活，认真落实民主集中制的各项规定，认真开展批评与自我批评，不断改造主观世界、加强党性锻炼和品格陶冶，永葆GCD人的政治本色。

（二）强化大局意识，树立服务观念。深入贯彻群众路线，始终将人民群众的根本利益置于至高无上的位置，全心全意致力于服务人民。紧密联系基层群众，倾听群众的呼声，反映群众的愿望，关心群众的疾苦，切实解决民生问题，着力解决与群众切身利益密切相关的问题。自身率先垂范，落实中央八项规定及其实施细则精神和省市区相关规定要求，严格执行《领导干部报告个人有关事项》制度，管理好家属子女及身边工作人员，并自觉接受各方面的监督，注重家庭、家教、家风建设。

（三）勇于担当作为，提升履职能力。要积极践行实干精神，持续保持积极进取的精神风貌和务实高效的工作作风，必须勤勉尽责，恪尽职守，全力以赴，不断提升治理能力和领导艺术。坚定树立责任担当意识，勇于正视矛盾和问题，敢于迎接困难和挑战，并且不断创新工作方法，完善工作策略，切实改进工作作风，确保工作落实到位。始终保持积极向上的精神面貌和锐意进取的奋斗姿态，牢记自身肩负的职责和使命，始终坚持廉洁自律原则。

（四）严守纪律规矩，树立清廉形象。我将坚决贯彻执行主体责任和“一岗双责”制度，认真履行党风廉政建设责任制所赋予的各项工作任务，持续深化作风建设的成效。一如既往地积极参与党组织生活会、民主评议党员等系列活动。主动接受上级部门的巡察监督以及社会舆论监督，率先垂范，恪守廉洁自律的各项规章制度，坚决执行中央八项规定及其实施细则和省市区的相关规定要求，以身作则，倡导艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风。并且深入贯彻执行意识形态工作责任制，确保政治方向正确无误。严格遵循法律法规，全面推进依法行政，带头廉洁从政。

以上检视剖析，不妥之处，请同志们批评指正。谢谢大家！