一、聚焦“问题导向”，认真梳理工作短板

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当前，全县寺院管理工作虽然取得了积极成效，长效机制虽然发挥了有利效益，但对照省委关于寺院管理的要求，还存在一定差距。比如在统战宣传方面力度不够大，宣传形式不够新、针对性不够准，吸引力不够强，部分干部对促进民族团结进步等方面的特殊重要意义认识还不是很到位，共同参与的工作格局还需进一步完善巩固。部分干部在实际工作中还不能充分地把民族理论政策内容与其他工作各方面有机融合起来，存在学用脱节情况。对此，必须强化问题意识，坚持问题导向，认真贯彻中央治藏方略和省委决策部署，把加强寺院管理作为做好宗教工作、抵御分裂渗透、维稳藏区稳定的主要任务，在梳理个性化问题上下功夫，在掌握深层次问题上用心思，在解决实质性问题上动真格，做到具体问题具体分析，什么问题突出就解决什么问题，切实把“一寺一策”的要求落到实处，不断提高工作预见性、针对性、实效性。

二、聚焦“政治导向”，切实解决认识问题

宗教工作政治性、政策性很强，实践中必须把政治导向放在突出位置。驻寺干部要进一步加强教育引导，使广大群众和僧尼清楚认识到，尽管宗教信仰是个人的私事，但宗教界人士首先是国家公民，宗教团体、宗教场所、宗教活动涉及公共利益，遵守宪法法律是公民的基本义务，不允许有法外之地、法外之人、法外之教；寺院既是宗教活动场所，也是一个社会实体，是社会的基本单元，宗教信仰不仅具有个体属性，也具有社会属性，僧尼及信教群众进行的各种活动有时涉及国家利益和社会公共利益，必然要纳入社会管理范畴，进行依法管理；寺院不仅是僧尼修行、传承宗教、服务信众的场所，也发挥着道德教化、文物保护、医疗卫生、慈善济困等社会作用，深刻影响着信教群众的精神文化和社会生活，是社会治理体系不可或缺的组成部分，必然要纳入公共管理范围，进行行政管理，切实把认识搞清楚、把道理讲明白，做到行动上有方向、工作上有耐心、实践中有定力。

三、坚持效率导向，做到事事有人管件件有人抓

寺院管理能否取得实效，关键在于抓落实。驻寺干部既要驻寺，也要“住寺”更要“驻心”。若有“水土不服”的抵触情绪，想方设法当“挂名式”“点卯式”“走读式”驻寺干部，那就违背了驻寺工作的初衷，也背离了为民服务的初心。寺管干部既要沉得下、融得进、干得好，又要有事干、会干事、干成事。要坚持D的宗教工作基本方针，积极引导宗教与社会主义社会相适应，做到“导”之有方、“导”之有力、“导”之有效；要加强宗教活动审批管理和风险评估，确保藏传佛教在坚持中国化方向、坚定走爱国爱教的正确道路上健康发展。对个别寺庙存在的一些不良现象和深层次问题，要敢于直面，勇于亮剑：更要严格落实寺管干部管理办法，记好驻寺日记，切实把驻寺干部的作用发挥起来，把寺院管理的触角延伸到扎仓、僧舍，事事有人管、件件有人抓、时时有人干。