根据机关工委关于召开2024年度组织生活会的相关要求，我支部紧扣本次组织生活会主题，认真组织学习研讨，深入开展谈心谈话，全面查找支部班子存在的问题，深刻剖析问题产生的根源，明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下。

一、对照“四个方面”查摆的问题

（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面

1.理论学习抓得不严不实。学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想不够深入、系统，重形式、轻质效，有时存在突击补学、后期补学现象，对新的理论思想研究和消化程度还不够，运用理论指导实践的工作能力需进一步加强。

2.政治敏锐性不强。对党的路线、方针、政策理解不深，缺乏政治敏感度，从政治上观察、分析、处理问题的敏锐性还不够强，对意识形态领域斗争的复杂性和严峻性重视不够，对于一些自由化言论、小道消息等没有进行坚决抵制和批判。

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一是理论教育层次有待提高。在落实主题教育时，虽然开展了党课、观看党建影片、支部学习等多种形式的理论学习，但由于范围窄、深度浅、敏捷性差，使学习有局限性，理论教育层次有待提高。二是党纪学习教育与业务工作结合不紧密。局党组开展了“xx”试点、商业医疗补充保险、退役军人贷等特色措施，缺乏与主题教育结合，导致单位党员干部只注重业务，对主题教育落实的不够。

三、问题的根源剖析

一是主观改造不够彻底。从思想深处来讲，说明有的班子成员没有将自己本职工作置身于党的事业高度去谋划去推动，缺乏远见，以工作繁忙、时间精力有限为由，对总书记新时代中国特色社会主义思想领悟还不通透，集中学习的多、个人自学的少，被动学习的多、主动学习的少，专题讨论的多、系统学习的少，务虚学习的多、联系实际的少，没有做到“往深里走、往心里走、往实里走”。二是党性锻炼不够严格。个别班班子成员党性不强，觉悟不高，担当意识不够，以牢固的公仆意识践行初心，GCD人那种无欲则刚、天下为公的大情怀大修为有所欠缺。对照“四个意识”“四个自信”“两个确立”“两个维护”的政治标杆，把“四个意识”内化于心、见之于行上还需要持久深化，坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治站位需要不断提升。

四、今后的努力方向和整改措施

一是加强理论学习，坚定理想信念。持之以恒学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想，紧紧抓住主题教育有利契机，立足各自岗位工作实际，在准确把握党的创新理论成果的深刻内涵和精神实质上下功夫，不断增强破解难题、化解风险、应对挑战的能力，真正把理论学习成效转化为谋划和推动退役军人发展的工作思路和创新举措，转化为立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务新发展格局的生动实践，着力推动退役军人高质量发展。二是强化责任担当，提升履职能力。立足岗位职责，认真思考履职尽责、担当作为之策，力争提升工作站位，立足国家战略、立足退役军人角度、立足退役军人实际谋划全局、思考工作。坚决把上级和退役军人党委的工作部署落到实处，不断提高工作执行力和工作效率，努力在退役军人退役军人目标科学谋划、个人政策理论学习，创新教学计划制定等方面贯彻新发展理念。