今天，我们召开XX街道城市更新与老旧小区改造工作专题会议，主要任务是全面总结"十四五"时期城市更新与老旧小区改造成效，研究部署2026年重点工作任务，谋划"十五五"时期整体工作规划，动员全街道上下进一步统一思想、凝聚共识、明确方向，以更高站位、更实举措、更强担当推动城市更新与老旧小区改造工作取得新突破、再上新台阶。

参加今天会议的有街道党工委副书记、办事处主任XX同志，党工委委员、办事处副主任XX同志，副主任XX同志，城市更新与老旧小区专班全体成员，物业专班和执法队相关负责人以及责任规划师。刚才，城市更新与旧改专班负责人XX同志全面汇报了"十四五"城市更新与老旧小区改造工作完成情况及2026年工作安排、"十五五"整体工作规划，专班全体成员逐一汇报了分管项目完成情况及意见建议。XX主任对下一步工作提出了明确要求，讲得很具体、很到位，大家要认真领会、抓好落实。

城市更新与老旧小区改造是重大民生工程、民心工程，是提升城市品质、改善人居环境的重要举措，也是践行以人民为中心发展思想的具体实践。"十四五"以来，在区委、区政府的坚强领导下，街道党工委、办事处高度重视城市更新与老旧小区改造工作，坚持把这项工作作为增进民生福祉、提升城市功能的关键抓手，高位统筹、系统谋划、扎实推进。专班同志们夜以继日、攻坚克难，各相关科室密切配合、协同作战，各社区广泛动员、深入群众，推动辖区老旧小区改造工作取得阶段性成效。XX公寓项目作为市级示范项目，探索形成的"样板间先行"模式得到广泛认可，"片区式"改造模式正在逐步推广，为后续工作积累了宝贵经验。

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，当前工作中还存在一些短板和不足。部分项目推进过程中协调难度较大，难点堵点问题破解不够有力；工作流程和标准规范还需进一步健全完善；群众工作方式方法还有待创新提升；示范引领作用发挥还不够充分。面对"十五五"时期城市更新的新形势、新任务、新要求，我们必须进一步振奋精神、担当作为，以更高标准、更严要求、更实作风推动各项工作落地见效。

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老旧小区改造是检验干部能力作风的重要试金石。我们要把这项工作作为砥砺初心、担当使命的重要平台，以实干实绩展现新时代干部的良好精神风貌。

一是严格落实一把手靠前指挥机制，主要领导要亲自抓、带头干，深入一线了解情况、解决问题。领导干部要以身作则、率先垂范，带头深入项目现场，带头走访居民群众，带头研究难点问题。对于推进中的堵点难点问题，主要领导要亲自协调、亲自督办，不推不拖、不等不靠，以实际行动带动班子成员和干部队伍担当作为。

二是充分利用联席会议制度，加强与职能部门、社区、实施主体、施工单位、物业单位、居民代表等各方的沟通协调，形成配合、齐抓共管。我们要充分发挥联席会议制度作用，定期研究重大问题、协调各方关系，推动任务落实。要建立健全信息共享、问题协商、工作联动机制，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的工作格局。

三是针对居民反映的诉求案件，要坚持"一线工作法"，主动到社区去、到现场去，面对面听取意见、实打实解决问题，并以扎实作风推动旧改工作提质增效。群众诉求是社情民意的晴雨表，是检验工作成效的风向标。我们要高度重视群众诉求，把群众满意作为检验工作成效的最高标准。对于群众反映的问题，要第一时间响应、第一时间处置、第一时间反馈，让群众感受到我们的责任心和服务好。要深入群众、深入一线，发现问题、解决问题，以扎实作风推动工作提质增效。

同志们，做好城市更新与老旧小区改造工作，责任重大、使命光荣。"十五五"时期是城市更新工作的关键期、攻坚期，也是展现我们工作成效的重要窗口期。让我们更加紧密地团结起来，以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，凝心聚力、真抓实干，奋力开创辖区城市更新与老旧小区改造工作新局面，为建设宜居宜业、幸福美好的新家园作出新的更大贡献。