根据县委关于召开2025年度民主生活会的统一安排和部署，本人在深入学习党的二十届三中、四中全会精神，特别是总书记总书记关于作风建设的重要论述和中央八项规定精神的基础上，通过征求意见、谈心谈话等多种形式，广泛听取了各方面的意见建议。在此基础上，我紧扣本次民主生活会主题，对照“五个带头”要求，深入查摆自身存在的突出问题，深刻剖析问题根源，并明确了今后的努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。

一、存在的问题

本人紧紧围绕本次民主生活会主题，以对党忠诚、对事业负责的态度，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入查摆了在作风建设和履职尽责方面存在的问题和不足。

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

始终将对党忠诚作为首要政治品质，但在具体实践中，仍感到政治能力的锤炼永无止境，对标更高要求还存在差距。

---此处隐藏7850字，下载后查看---

（二）淬炼坚强党性，在“对党忠诚”上做到更纯粹。积极参加严格的党内政治生活，用好批评和自我批评的武器，主动接受组织和同志们的监督。带头过好双重组织生活，带头落实谈心谈话制度。每年至少为分管科室党员干部讲授1次专题党课。亲自牵头，在2026年上半年内，对县委办公室所有重大会议活动应急保障预案进行一次全面复盘和修订，并组织至少2次实战演练，确保绝对安全。

（三）站稳人民立场，在“服务群众”上追求新实效。牢固树立以人民为中心的发展思想，严格落实领导干部下基层制度，确保每年至少有三分之一的时间深入基层调研。建立分管领域服务基层反馈机制，对基层单位反映的行政后勤问题，实行台账管理，明确责任人和办结时限，力争满意度提升20%以上。聚焦群众急难愁盼，每年牵头解决1-2件后勤保障领域的具体实事。

（四）严守纪律规矩，在“清正廉洁”上树立新标杆。带头学习贯彻《中国GCD纪律处分条例》，时刻绷紧纪律规矩这根弦。严格执行领导干部个人有关事项报告制度。加强对分管领域财务、资产、项目等廉政风险点的排查和防控。从2026年第一季度起，在分管科室试行“三公”经费及行政运行成本月度分析公示制度，对超预算、超标准支出进行严肃问责，坚决杜绝违规违纪问题发生。

（五）砥砺担当精神，在“履职尽责”上展现新作为。聚焦高质量发展首要任务，围绕县委中心工作，主动担当作为。针对分管工作中存在的短板和弱项，建立问题清单、责任清单、整改清单，实行销号管理。牵头启动县委办公室内部行政审批流程优化项目，运用数字化手段，力争在2026年底前，将内部公文流转平均用时压缩15%以上，以实际行动推动办公室工作提质增效，为实现“十五五”良好开局贡献力量。

以上是我的个人对照检查，恳请各位同志提出批评意见，我将虚心接受，认真整改。