大家下午好。今天，我们专门安排时间，把大家召集在一起，召开这次青年干部座谈会，主要目的就是和大家交交心、谈谈话，听一听你们的想法和困惑，聊一聊你们的成长与期待。看到大家一张张朝气蓬勃的面孔，我深切地感受到，我们事业的未来和希望，就寄托在你们身上。你们是单位发展中最具活力、最富创造力的中坚力量。如何让大家成长得更快、发展得更好、担子挑得更稳，是我们组织一直在深入思考和着力推动的重大课题。

借此机会，我将围绕青年干部的成长路径，与大家交流几点看法，既是经验分享，也是期望要求。

一、以学为基，在深钻细研中练就过硬本领

“学者非必为仕，而仕者必为学。”青年干部正处在增长才干的黄金期，学习是你们立身之本、成事之基。面对日新月异的时代发展和艰巨繁重的工作任务，知识的“保鲜期”越来越短，能力的“折旧率”越来越高，如果不主动加强学习，就很容易陷入“知识恐慌”和“本领赤字”。我们必须清醒地认识到，仅凭学校里学到的知识，远远不足以应对今天复杂多变的工作局面。

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最后，我想专门谈一谈写作和宣传能力。有的同志可能觉得，只要把具体工作做好了就行，写材料、搞宣传是“虚”的。这种看法是片面的。在现代治理体系中，“笔杆子”和“枪杆子”同等重要。善于运用文字总结工作、提炼经验、阐述观点、动员群众，是一种不可或缺的核心能力。一项出色的工作，如果不能通过精准的文字进行总结和提炼，它的价值和经验就很难得到沉淀和推广，如同“锦衣夜行”，殊为可惜。一份高质量的调研报告，可以为决策提供科学依据；一篇有深度的理论文章，可以澄清模糊认识、凝聚思想共识；一次成功的宣传策划，可以有效塑造单位形象、引导社会舆论。这些都是“软实力”，也是硬功夫。

如何提升写作和宣传能力?没有捷径，唯有勤学苦练。一是要多读。广泛阅读政策文件、理论著作、优秀范文，学习其中的逻辑架构、思想观点和语言艺术。二是要多写。不要怕写不好，要敢于动笔。从起草一份通知、撰写一篇信息，到独立完成一篇调研报告，每一次写作都是一次综合能力的训练。三是要多思。要带着问题去思考，研究如何把一件事情说清楚、把一个道理讲明白。要培养逻辑思维能力，做到站位高、立意新、分析透、文字精。

在信息爆炸的今天，宣传工作的阵地也在不断拓展。大家不仅要会写传统公文，还要学习掌握新媒体的语言和传播规律，学会用群众喜闻乐见的方式，讲好我们的故事，传播好我们的声音。希望大家都能重视并下功夫提升自己的“笔力”，努力成为既能干、又能说、还能写的复合型人才。

同志们，青年朋友们!时代眷顾奋斗者，星光不负赶路人。你们生逢伟大时代，肩负光荣使命，施展才华的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明。希望大家牢记今天的交流和嘱托，把组织的关心和期望，转化为砥砺前行、建功立业的强大动力。在学习中增长智慧，在实践中锤炼本领，在担当中实现价值，在自律中行稳致远，努力成长为可堪大用、能担重任的栋梁之才，为我们共同的事业发展贡献出全部的青春、智慧和力量!

谢谢大家!