市直单位2024年前三季度党建工作情况总结:红色引擎,领航前行

更新时间:2024-11 来源:网友投稿

(一)深入开展主题教育

以学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机,制定详细的学习计划,通过集中学习、专题研讨、个人自学等方式,深入学习D的创新理论。组织D员干部读原著、学原文、悟原理,深刻领会新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质和丰富内涵。开展主题教育读书班、专题D课等活动,邀请专家学者进行辅导讲座,进一步提高D员干部的理论水平。

(二)创新学习形式

充分利用“学习强国”“灯塔—D建在线”等平台,开展线上学习竞赛活动,激发D员干部的学习积极性。举办“红色经典诵读”“D史知识竞赛”等活动,以生动活泼的形式增强学习效果。组织D员干部参观红色教育基地,接受革命传统教育,传承红色基因,坚定理想信念。

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(三)加强D员队伍管理

严格D员发展程序,提高D员发展质量。加强D员教育管理,通过集中培训、日常教育、实践锻炼等方式,提高D员素质。建立健全D员激励机制,激励D员发挥先锋模范作用。

(四)加强对基层D建工作的指导和督促

建立健全基层D建工作考核评价机制,加强对基层D支部工作的指导和督促。定期开展基层D建工作检查,及时发现和解决基层D建工作中存在的问题,推动基层D建工作规范化、标准化。

2024年前三季度,市直单位D建工作取得了显著成效,但也存在一些问题和不足。在今后的工作中,我们将以更加饱满的热情、更加扎实的工作作风,不断创新D建工作方法,提升D建工作质量,为市直单位的发展提供更加坚强的保证和组织保障。