一、提升思想认识，确保安全生产全面落实到位。

一是认真贯彻落实上级要求。多次强调，要为7月份D的二十届三中全会召开营造平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的环境，今年以来多次对安全生产作出重要指示，给我们工作提出了更高要求、更严标准。各单位“第一责任人”要带头深入贯彻重要指示精神，按照“事故要防住、经济要稳住、发展要安全”的要求，进一步提高站位，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，坚决克服轻视、无所谓、自以为是等思想，以“时时放心不下”的责任感，采取有力措施，抓好各项工作。

二是学好用好新煤矿安全生产条例。2024年5月1日新颁布实施的《煤矿安全生产条例》将“坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位”作为基本原则，并落实到各项具体法律规定和法律制度设计之中，充分彰显了以人民为中心的安全发展理念。各单位“第一责任人”要带头尊法、学法、守法，严格履行安全职责，真正将安全责任清单落实到安全生产全过程各方面，切实承担起安全“第一责任人”责任。全体员工要广泛学习、大力倡导“人人都是安全员”理念，主动查找身边的隐患，争当“安全吹哨人”，进一步营造人人参与安全生产的浓厚氛围。

三是拧紧安全生产责任链条。全面压实安全生产主体责任，健全各级全员安全生产责任制，从严落实主要负责人安全生产工作第一责任、总工程师安全生产技术管理第一责任、安全总监专项分管安全生产管理责任，确保真正做到负责守责尽责。以铁的纪律、铁的心肠、铁的手段，从落实安全生产责任追究，对于安全生产责任不落实、不重视导致事故的或者被上级部门查处重大隐患的，严肃追究相关部门、单位和个人的责任。要进一步建立健全安全生产督导督查系列制度，对于涉及安全生产的重点问题、重大隐患和风险，实施挂牌督导，对于安全不放心单位，实施红黄牌管理制度，明确办结标准和时限，确保事事有回音、件件有着落。

二、要坚守底线思维，着力防范化解重大安全风险。

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三、坚持改革创新，持续提升安全生产治理水平。

各单位“第一责任人”要坚持把安全生产作为一项基础性、长期性、系统性工程来抓，在技术人才、科技支撑、教育培训等方面持续用劲、久久为功，打牢基层基础，提升安全生产保障水平。

一是让技术人才更加有为。时刻注重技术人才培养，不断健全完善以总工程师为核心，以科室工程师、工区技术员为梯队，结构合理、活力充沛、业务精湛的技术管理队伍；更加注重职业资格和专业素养，优先选配本科学习、拥有一线经历、具备生产技术部门负责人任职经验的人员担任重要岗位，让技术人才更加有位、更加有为。

二是让科技支撑更加有力。围绕“减人、提效、保安全”，加快智能化示范单位建设，深化智能化车间和工作面自动跟机、自动截割、智能化生产工序实现方法等技术研究，优化简化系统非必要功能，实现智能化基础功能持续稳定、常态化运行。在地面单位要积极推广应用智能运输、智能巡检、智能安监和远程在线监控分析等装备技术，建设行业、区域示范性智能工地、智慧工厂。

三是让安全培训更加有效。继续深化素质提升工程，严格“三项岗位人员”、班组长及其他从业人员法定培训，深入开展复工复产“开工第一课”活动，切实做到复工复产先讲安全、必讲安全。扎实开展“大学习、大培训、大考试、大练兵”专项行动，组织员工学法律法规、学规章制度、学安全知识、学操作规程，提升全员安全生产素质技能。不断完善全员“岗位练兵、技术比武、技能竞赛”工作机制，全面推行练兵比武，着力以比促学、以赛提能。