2024年以来，x全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，充分发挥党建引领作用，持续推动干部、组织、人才资源向基层一线聚焦，确保抓党建促乡村振兴各项目标任务落实落细。x获评“全区村（社区）‘两委’换届选举工作先进单位”，“联营村企”集体经济发展模式获自治区推广。

一、压实责任，把准抓党建促乡村振兴“航向标”

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一是注重谋划，加强统筹。市委及时学习传达总书记关于实施乡村振兴战略的重要论述和中央、自治区及x决策部署，先后30余次召开常委会、乡村振兴领导小组会等各类专题会议，专题研究抓党建促乡村振兴的具体落实举措，研究起草《x关于抓党建促乡村振兴的实施意见》，进一步理清工作思路。二是明确责任，齐抓共管。构建“市委常委联系包抓、组织部门协抓、镇党委书记主抓、村党（总）支部书记具体抓”的四级联动工作机制，明确抓党建促乡村振兴5大方面28项具体任务和责任人，推动各项任务有人管、有人抓。三是严格督导，推进落实。将推进抓党建促乡村振兴工作纳入基层党建“两随机”督导、党组织书记述职评议考核、党建专项绩效考评和干部考核等重点工作内容，增强各级党组织政治自觉和使命担当，有力促进抓党建促乡村振兴重点任务落地见效。

二、建强组织，筑牢抓党建促乡村振兴“桥头堡”

一是打牢组织基础实现强基固本。扎实推动“整乡推进、整县提升”创建活动，市、镇、村全面实现达标创建。以“党旗飘扬·五星争辉”评比活动为载体，激发村干部和广大党员群众干事创业精气神。开展“阵地建设大会战”，村级活动场所面积100％达标。实施“党徽闪耀在基层”工程，强化党组织引领。落实“八个一”措施，推进2个后进党组织整顿转化。二是坚持支部引领带动产业发展。多元渠道探索拓宽产业发展路径，创建“机关党组＋企业党支部＋联盟会议”综合交流模式，打造碳酸钙产业党建联盟阵地，加快推进绿色碳酸钙发展，2024年全市碳酸钙规上企业产值增长52.2％。实施“联营村企”“土地综合整治”等模式增加村集体经济收入，2024年全市村集体经济收入同比增长37.1％。利用“旱改水”项目打造马铃薯高产示范基地做法获得x委书记肯定性批示。三是发挥网格作用促进基层治理。依托“党建＋网格化”模式，建立基层党员网格全覆盖机制，选派88名专职网格员、146名兼职网格员下沉村（社区），实现每个网格至少有一名党员，按照有职党员定岗、无职党员设岗形式开展常态化服务。结合“我为群众办实事”活动，全市1590名党员干部、110支党员先锋队下村屯、进社区，解决群众烦心事、揪心事658件，基层治理效能和服务水平不断提升，x连续4年荣获全国信访工作“三无”县称号。

三、用好队伍，打造抓党建促乡村振兴“生力军”

一是选优配强“领头雁”。通过加强领导，精心组织，高质量完成镇村两级换届工作，一批组织信任、群众公认，发展思路清晰、致富带富能力强的优秀人才进入镇村班子主要岗位，新一届乡镇党委班子成员大学及以上学历占比达94.4％，100％实现村（社区）党组织书记、村（居）民委员会“一肩挑”，基层组织领导核心得到进一步加强。二是精培细育“施工员”。举办“光热大讲堂”，构建“课堂＋基地＋实训”培训模式，通过市级示范培训、镇级兜底轮训，分层分类精准施训，2024年培训专业技术人才、村“两委”干部、驻村工作队员、致富能人等各类人才达5600多人次。建立职称奖励机制，给85名取得副高级以上职称的专业技术人才奖励50余万元，形成争先学习、提升本领的良好氛围。三是用好用活“智囊团”。挖掘乡土人才资源，吸引22名经济能人、离任村干部等综合素质较高的本土人才投身家乡建设。选派28名优秀人才到镇村任职。提拔乡村振兴、重点项目、征地拆迁等工作一线优秀人才35人，占提拔重用总人数的三分之一。